Politique de confidentialité

Politique de confidentialité

Mise à jour : 14 mai 2025

Identité du responsable de traitement

La présente politique de confidentialité vous informe de la manière dont la Délégation générale à l’emploi et à la formation professionnelle (DGEFP) traite de vos données à caractère personnel en conformité avec le Règlement européen (UE) 2016/679 du Parlement européen et du Conseil du 27 avril 2016 et la loi nᵒ 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l’informatique, aux fichiers et aux libertés.

Finalités du traitement et licéité

La DGEFP procède à un traitement de données à caractère personnel à travers le service Tableau de bord de l’apprentissage, ayant pour finalités :
  • La gestion d’un compte personnel pour accéder au service ;
  • Le pilotage de la politique d’apprentissage et d’alternance ;
  • L’identification des apprentis dont le contrat d’apprentissage a été rompu durant la formation et les candidats à l’apprentissage qui ont intégré un centre de formation d’apprentis sans avoir signé de contrat d’apprentissage avec un employeur ;
  • Le suivi, par les organismes de formation, des apprentis ayant intégré leur centre, des taux de rupture des contrats et des taux de succès ;
  • Offrir la possibilité aux membres du service public de l’emploi de prendre contact avec les apprentis dont le contrat d’apprentissage a été rompu durant la formation et les candidats à l’apprentissage qui ont intégré un centre de formation d’apprentis sans avoir signé de contrat d’apprentissage avec un employeur ;
  • La diffusion de communications à destination des entreprises, des centres de formation d’apprentis, ainsi que des apprentis et candidats à l’apprentissage, notamment à des fins d’information, de consultation, d’enquête ou d’évaluation.
La licéité du traitement est fondée sur l'exécution d'une mission d'intérêt public dont est investie la DGEFP conformément à l’article 6,1, e) du Règlement (UE) 2016/679 du 27 avril 2016.

Personnes concernées

Le traitement de données à caractère personnel concerne :
  • Les candidats à l’apprentissage (le cas échéant, leurs représentants légaux) ;
  • Les apprentis (le cas échéant, leurs représentants légaux) ;
  • Les représentants des entreprises ;
  • Les représentants des centres de formation d’apprentis ;
  • Les utilisateurs du service (membres du service public de l’emploi).

Catégories de données et sources traitées

Candidats à l’apprentissage et apprentis 
  • Les données relatives à l’identité des personnes (nom, prénom, date de naissance, etc.) ;
  • Les données relatives aux coordonnées des personnes (courriel, téléphone, adresse, etc.) ;
  • Les données relatives au parcours professionnel des personnes (formation, diplôme, etc.) ;
  • Les données relatives aux contrats d’apprentissage (date de début, de fin de contrat, de rupture, etc.) ;
 
Les représentants des centres de formation d’apprentis et les autres utilisateurs 
  • Les données relatives à l’identité des personnes (nom, prénom)
  • Les données relatives aux coordonnées des personnes (courriel, téléphone, adresse, etc.) ;
  • Les données d’ordre professionnel ;
  • Les données de traçabilité.
Source des données : Les données fournies directement par les personnes lors de la création de leur compte personnel (inscription) et par l’association du Réseau des Carif-Oref.
Les coordonnées des représentants de entreprises sont transmises par les centres de formation d’apprentis.

Destinataires des données

Sont destinataires des données à caractère personnel, dans la limite de ce qui est strictement nécessaire à l’exercice de leurs missions :
  • La DGEFP et ses sous-traitants en charge de l’administration et de l’hébergement du service ;
  • Les organismes de formation ;
  • Les missions locales ;
  • Les agents autorisés des services déconcentrés ;
  • Les organismes de formation ;
  • France Travail.

Durées de conservation

Les données des apprentis sont conservées pendant deux ans à compter de la rupture de leur contrat d’apprentissage (le cas échéant, à compter de la date de la rupture du dernier contrat d’apprentissage) ou à compter de la fin du contrat d’apprentissage.
Les données des candidats à l’apprentissage ayant intégré un centre de formation d’apprentis, sans avoir signé de contrat d’apprentissage avec un employeur, sont conservées deux ans à compter de la fin de leur inscription en formation.
Les données des représentants des entreprises sont conservées deux ans à compter de la fin ou de la rupture du dernier contrat d’apprentissage transmis par leurs entreprises aux opérateurs de compétence.
Les données des utilisateurs du service sont conservées un an à compter de la dernière connexion à leur espace personnel.
Les données de traçabilité liées à l’utilisation du service sont conservées pendant une durée de six mois.

Vos droits sur les données vous concernant

Vous pouvez accéder aux données à caractère personnel vous concernant. Vous disposez également d’un droit de rectification, d’un droit à la limitation du traitement de vos données à caractère personnel, et d’un droit d’opposition.
Vous pouvez exercer ces droits, en adressant un courrier à l’attention du Délégué à la Protection des Données de la Délégation générale à l’emploi et à la formation professionnelle, 14 avenue Duquesne, 75007 Paris ou par courrier électronique à :
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits ne sont pas respectés ou que le traitement n’est pas conforme à la réglementation sur la protection des données à caractère personnel, vous pouvez adresser une réclamation à la CNIL.